Question 1

O que são riscos psicossociais no trabalho?

Accepted Answer

Riscos psicossociais são fatores do ambiente de trabalho que podem afetar a saúde mental, física e social dos trabalhadores. Incluem sobrecarga de trabalho, falta de autonomia, assédio moral, conflitos interpessoais, insegurança no emprego e desequilíbrio entre trabalho e vida pessoal. A NR-1 atualizada tornou obrigatória sua identificação e gerenciamento.

Question 2

O que a NR-1 exige sobre riscos psicossociais?

Accepted Answer

A NR-1 (atualizada pela Portaria MTE nº 1.419/2024) exige que todas as empresas identifiquem, avaliem e gerenciem os riscos psicossociais como parte do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO). Isso inclui realizar avaliações periódicas, documentar no PGR, implementar medidas de prevenção e manter registros para auditoria.

Question 3

Como o RISK.OS ajuda na conformidade com a NR-1?

Accepted Answer

O RISK.OS é uma plataforma completa que cobre todo o ciclo GRO: avaliação psicossocial com instrumento de 44 itens em 11 dimensões, identificação de perigos, avaliação de riscos com matriz P×S, elaboração de inventário, planos de ação 30/60/90 dias, relatórios profissionais para auditoria, consulta NTEP integrada e certificado de conformidade GRO.

Question 4

Qual instrumento de avaliação o RISK.OS utiliza?

Accepted Answer

O RISK.OS utiliza um instrumento proprietário de 44 itens distribuídos em 11 dimensões, fundamentado nos modelos teóricos de Karasek (Demanda-Controle), Siegrist (Esforço-Recompensa) e Bakker & Demerouti (JD-R). Cobre 100% dos fatores listados no Guia MTE, com escala Likert de 5 pontos e janela temporal de 30 dias.

Question 5

O que é o NTEP e por que é importante para a NR-1?

Accepted Answer

O NTEP (Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário) estabelece relações entre doenças (CID-10) e atividades econômicas (CNAE). Quando há nexo NTEP, presume-se que a doença é ocupacional (inversão do ônus da prova). Doenças do grupo CID-F (Transtornos Mentais) são especialmente relevantes para a NR-1 e gestão de riscos psicossociais.

Question 6

O RISK.OS substitui um psicólogo ou médico do trabalho?

Accepted Answer

Não. O RISK.OS é uma ferramenta organizacional de apoio ao GRO. Não realiza diagnóstico clínico individual. Os resultados são agregados e anônimos, servindo para identificar fatores de risco no ambiente de trabalho. Casos individuais devem ser encaminhados a profissionais de saúde qualificados.